Soluções B2B

Para ajudar a alavancar o sucesso da sua empresa, criámos os seguintes serviços B2B:

Aumento da Produtividade na Performance do Trabalho
0 %
Aumento da Produtividade na Administração dos Negócios
0 %
Aumento da Produtividade na Administração de Equipas
0 %
Aumento da Produtividade na Eficácia de Equipas
0 %

Team Coaching

“Unir-se é um bom começo, manter a união é um progresso, e trabalhar em conjunto é a vitória.” – Thiago Tombini

Nas equipas, o coaching promove o melhor das pessoas que trabalham em conjunto para alcançarem um objetivo compartilhado, usando ferramentas próprias que os conduz á reflexão, diálogo e ação, através do desenvolvimento de habilidades, potencialização de competências, mudanças de comportamentos, quebra de crenças limitantes, desenvolvimento de recursos e autoconhecimento.

Aqui, a missão é de aumentar os níveis de confiança da equipa, conduzindo ao desenvolvimento de competências pessoais que beneficiam o todo.

O que ganha a sua empresa ao engajar a equipa num processo de Team Coaching

Além dos seguintes benefícios que lhe apresentamos, contratar o team coaching evidência o compromisso da empresa em desenvolver a sua equipa

Fale connosco!

 

O team Coaching gera aprendizagem e clareza para a ação com o compromisso de resultados efetivos. 86% das empresas afirmam ter conseguido o retorno do seu investimento

Segundo as palavras de um dos nossos clientes “ não há literalmente limites para o que pode alcançar e como a sua equipa pode atuar, se trouxer a atitude certa e lhe der o seu melhor”.

Perceção da equipa de que é uma parte vital do sucesso da empresa, passando a canalizar os esforços de forma unificada e estruturada, com processos simples e eficazes.

Elevação da autoconfiança da equipa, com construção de relacionamentos confiáveis

Alinhamento com as estratégias da empresa, que leva ao aumento da produtividade e dos resultados desejados

O team Coaching gera aprendizagem e clareza para a ação com o compromisso de resultados efetivos. 86% das empresas afirmam ter conseguido o retorno do seu investimento

Segundo as palavras de um dos nossos clientes “ não há literalmente limites para o que pode alcançar e como a sua equipa pode atuar, se trouxer a atitude certa e lhe der o seu melhor”.

Perceção da equipa de que é uma parte vital do sucesso da empresa, passando a canalizar os esforços de forma unificada e estruturada, com processos simples e eficazes.

Elevação da autoconfiança da equipa, com construção de relacionamentos confiáveis

Alinhamento com as estratégias da empresa, que leva ao aumento da produtividade e dos resultados desejados

Formação em Alta Performance

Desperte o Potencial Máximo da Sua Equipa!

Num mundo corporativo em constante evolução, a alta performance, o autodesenvolvimento e as soft skills são mais do que essenciais: são a chave para o sucesso sustentável e uma verdadeira MENTALIDADE de Alta Performance.

Se procura transformar a sua equipa em verdadeiros protagonistas, com foco em resultados e prontos para enfrentar os desafios do futuro, está no lugar certo.
Não deixe para depois se pode transformar a sua empresa agora.

Peça-nos um orçamento e descubra como a nossa formação em Alta Performance pode ser a solução que procura.

Sabe a importância da alta performance na sua empresa?

Imagine um cenário em que a alta performance não é uma prioridade nas operações rotineiras da sua empresa. As entregas são atrasadas, as tarefas levam muito mais tempo do que deveriam, os clientes reclamam e os seus concorrentes ganham mercado.

 

Agora, imagine o contrário: a sua empresa é altamente eficiente, as tarefas são concluídas rapidamente, as entregas são pontuais e os clientes estão satisfeitos. Então, qual destas situações prefere?

Como identificar pontos de melhoria para garantir alta performance?

Comunicação Organizacional

Comunicação Assertiva

Mais do que criar a reputação da organização e a sua identidade, a comunicação tem o poder de melhorar resultados, abrir portas para novos negócios e engajar os seus colaboradores.

A boa comunicação, faz com que seja possível uma mais coesa ligação entre os colaboradores e torna mais fácil encontrar ressonância dos seus valores e missão dentro e fora da empresa.

Um óptimo trabalho de equipa dentro de uma empresa é essencial para o crescimento e inovação, a metodologia do coaching é provadamente eficaz!

Profissionais engajados

A McKinsey realizou um estudo que mostra que as empresas que conseguem estabelecer uma comunicação efetiva entre os seus colaboradores aumentam a sua produtividade de 20 a 25%.
Quando a empresa pratica a transparência e promove a comunicação aberta, os profissionais sentem-se mais motivados a participar e a colaborar para o sucesso do negócio.

Bom clima organizacional

Os efeitos de uma boa comunicação refletem diretamente no humor, sentimentos e perceções dos colaboradores, aumentando os níveis de satisfação.

O resultado é o impacto positivo na atmosfera geral do ambiente de trabalho.

Canais de comunicação abertos

Uma comunicação empresarial transparente, com os canais abertos, é a aposta certa para uma cultura colaborativa e um ambiente frutífero à inovação.
!!!! dar voz às pessoas é a melhor forma de aprimorar a comunicação empresarial e melhorar a performance !!!!
O engajamento dos elementos da empresa é a força motora dos negócios bem sucedidos.

Palestras

As palestras corporativas, formações, workshop, seminários e cursos são eventos importantes para o crescimento dos colaboradores da sua empresa. As palestras, de acordo com o tema escolhido pela empresa, geram resultados positivos em toda a estrutura organizacional da empresa. 

A palestra é importante no processo de motivação. O 1º passo é incluir o colaborador como peça central e fazê-lo entender que o seu crescimento profissional é importante.

Um funcionário desmotivado é como uma peça partida na engrenagem que vai afetar toda a cadeia produtiva. Pode se pensar que trocar a peça é a melhor solução, e nem sempre é assim, muitas grandes empresas sofrem com o alto índice de rotatividade nos recursos humanos. E as dificuldades acrescem quando não se encontra no mercado capital humano qualificado.

O investimento no capital humano nunca é perdido!

Já estive presente como palestrante nos seguintes eventos :

  • Inspirando Mulheres Empreendedoras
  • Womenice Global Summit 2022
  • Cimeira da Liderança da Lusofonia

Imagem Corporativa

Ou branding da empresa é o cartão de visita da empresa, promove a imagem que é percecionada pelo público e é essa imagem que se vai traduzir em termos de credibilidade e reconhecimento por parte de todos os intervenientes da empresa, refletindo-se, naturalmente, no seu volume de negócios.

Para passar uma imagem sempre coerente, deve estar assegurada uma perfeita integração entre a comunicação interna, a comunicação de marketing e a comunicação institucional, que deverão estar em consonância com a estratégia, a missão e os valores da empresa.

Criamos consigo uma imagem única, com uma personalidade própria que transmita a identidade e os valores da empresa.

Fazemo-lo através de um processo criativo baseado nos objetivos da empresa, nos seus produtos e/ou serviços e, muito importante, nas características do seu público-alvo.

Ainda na Imagem Corporativa oferecemos serviços relacionados com o Dress Code Corporativo. O Dress Code vai disponibilizar aos trabalhadores um conjunto de regras ou sugestões, com o objetivo de orientar os funcionários a vestirem-se da maneira mais adequada ao ambiente corporativo.

Podemos fazê-lo com manuais de estilo corporativo, palestras ou workshops

Contacte-nos

Adoraríamos conhecê-lo melhor, saber quais são os seus objetivos e identificarmos em conjunto a melhor solução para os alcançar. Dê o primeiro passo para alcançar o seu sucesso. Contacte-nos.